Gökhan Ahi: Tüm meslektaşları idareye dahil etmeliyiz

bencede

Active member
12 Eki 2020
5,542
0
36
Gökhan Ahi: Tüm meslektaşları idareye dahil etmeliyiz Dünyanın en büyük barosu olan İstanbul Barosu hafta sonu Haliç Kongre Merkezi’nde düzenlenecek Genel Heyet ile yeni lider ve idaresini belirleyecek. Yedi avukat kümesinden sekiz aday baro başkanlığı için yarışacak. 51 bin 352 kişinin oy kullanacağı düşünülen baronun lider adayları şu biçimde:

– Evvel Unsur Çağdaş Avukatlar Kümesi adayı Filiz Saraç



– İstanbul Barosu İdare Konseyi Üyesi ve Evvel Avukat Kümesi’nin adayı Avukat Elif Görgülü

– Evvel Prensip Çağdaş Avukatlar Kümesi Yükseliş Hareketi adayı olan Hasan Kılıç

– Bağımsız Avukatlar Kümesi’nin adayı Gülden Sönmez

– Avukat Hakları Kümesi’nin adayı Mustafa Gökhan Ahi

– Avukat Mert Er Karagülle

– Milliyetçi Avukatlar Kümesi ismine Hakan Çatak

– Genç Hukuk Hareketi’nden Türkan Kara

İstanbul Barosu seçimi öncesinde adaylarla görüştük. Kelam sırası Evvel Avukat Kümesi’nin adayı Gökhan Ahi’de…

‘BAROYU 20 YILDIR TIPKI ANLAYIŞ YÖNETİYOR’

Baro başkanlığına niye aday oldunuz?


Bir avukat olarak, savunma kurumunun güçsüzleştirilmesinden ve mesleğin gidişatından kaygı duyduğum için aday oldum. Hukuk devletinin temeli olan yargı kurumu, gitgide bağımsızlığını yitirdi ve siyasallaştı. Siyasallaşmadan etkilenmeyen ve hukuk ismine gayretini sürdüren bir tek avukatlar kaldı. Avukatların yargı ortasındaki pozisyonu ve prestiji gittikçe azaltılırken, bir yandan da tüzel, fiili, ruhsal ve ekonomik sıkıntılarla baş başa bırakıldık. Mevcut baro idarelerinin mesleği geliştirmek ve hukuk devleti için uğraş etmek bir yana, gitgide etkisiz ve hareketsiz kaldığını, kısır tartışmalar ortasında hapsolduklarını gözlemledik. İstanbul Barosu’nu 20 yıldır birebir takım ve anlayış yönetiyor, kişi hareketi oldular, hiç bir vakit grup hareketi olamadılar. Bu duruma daha fazla seyirci kalmamak ismine, 144 yıllık ulu bir geçmişi olan meslek örgütümüz İstanbul Barosu’na lider olmak için değil, başkanlık yapmak ve efsanevi liderimiz Orhan İsimli Apaydın’ın (1976-1983 İstanbul Barosu Başkanı) mirasını taşımak için aday oldum.

.

‘BAROCULUK FAALİYETLERİNİ SUNMUYORUM’

Sizi başka adaylardan ayıran özellik nedir?


Mesleğin gelişimi için ve örgütlü bir uğraş için yeni bir şeyler söylüyorum, yeni tahliller öneriyorum. Başka birtakım adaylar üzere geçmişte baro idarelerinde yer almadım, özgeçmiş olarak yalnızca baroculuk faaliyetlerini sunmuyorum. Baroların bugünkü adaletinin ortasında hisse sahibi değilim, ötürüsıyla en azından “öğrenilmiş çaresizlik” ortasında değilim. 21 yıllık meslek hayatı olan birisi olarak, bir avukatın bulunabileceği her yerde mesleğimi yaptım, sahanın her yerinden bilfiil deneyimler edindim. Emekçi avukat da oldum, personel avukatlarla da çalışıyorum. Stajyer avukatlar yetiştirdim, yetiştirmeye devam ediyorum. Avukatların yaşadığı tüm meseleleri en yakından biliyorum, zira şahsen yaşıyorum. Uzun yıllar üniversitelerde yarı vakitli öğretim nazaranvlisi olarak hukukçulara katkı sundum. Meslektaşlarımla her vakit irtibat ortasındayım ve mesleksel dayanışmanın ehemmiyetine inanıyorum. Ben kümemizin ortasında hiç bir vakit lider olmadım zira kümemiz kişi hareketi değil, bir grup hareketi. Takım ruhu ortasında hiyerarşi olmadan çalışıyoruz. Adliyelerde nöbetleri başlattık, nöbetçi avukat var diye yargıçlar, savcılar, müdürler, kalemler avukatlara davranışlarına çeki sistem verdiler. Hukuka karşıt süreçler yapan, avukatlara zorluk çıkaran ne kadar kurum var ise, inceledik, eleştirdik, yazıştık, ifşa ettik. Avukatlara çaba edebilmesi için yardımcı olduk, avukat kamuoyunda ve genel kamuoyunda farkındalık yarattık.

.

‘SARI BAROLAR OLSUN İSTİYORLAR’

Avukatların sık sık savunma alanında engellendiklerini duyuyoruz. Sizce savunmanın en değerli sıkıntıları neler? Bu problemlere ne tıp tahliller öneriyorsunuz?


Avukatlar, mesleklerinin tabiatı gereği sorular sorarlar, kuşkuyla yaklaşırlar, itiraz ederler, direnirler, gayret ederler. Bir bireyin ya da kurumun avukatı olarak, her basamakta hukuk sistemini denetler, her evrede hukukun üstünlüğünü savunurlar. Avukatların bu doğal faaliyetleri, başta siyasal iktidarlar olmak üzere kuvvetli tüm yapıları rahatsız eder. İşte bu yüzden avukatların örgütlü gücü ve avukatların hakları vakit ortasında eritilmeye çalışılıyor, avukatların prestijleri gitgide azaltılmaya çalışılıyor. Etkisiz ve yetkisiz avukatları hayal ediyorlar, savunmayan, direnmeyen, itiraz etmeyen hukuk teknisyenleri yetişsin istiyorlar. İnsan haklarını ve hukukun üstünlüğünü her şartta savunan barolar yerine, yandaşlık yapan sarı barolar olsun istiyorlar. Tahminen sıradan gelecek lakin, bu sıkıntıların tahlili için adım atılacak birinci şey İstanbul Barosu’nu tekrar mücadeleci ve aksiyoncu bir hale getirmek, 56 bin avukatı barosuyla barıştırmak, onları idareye ve örgütlü çabaya dahil etmek olacak.

.

‘YARGIDA SİYASALLAŞMA VE TAKIMLAŞMA KELAM KONUSU’

Şu an Türkiye’de yargının bulunduğu durumu nasıl değerlendiriyorsunuz? Yargının sıkıntıları sizce nelerdir?


Yargı, bağımsızlığını ve tarafsızlığını yitirmiştir. Anayasa Mahkemesi’nden, Yargıtay’a, Danıştay’dan İstinaf Mahkemeleri’ne kadar büyük oranda atama, takımlaşma ve siyasallaşma kelam konusudur. Yargının gücü, AKP’nin sopası ve kaygı ögesi olarak kullanılıyor. Yargıçlar, yer değiştirileceği yahut soruşturma geçirileceği kaygısıyla özgür ve bağımsız karar veremiyorlar. Bunların haricinde, adliyeler yargı dağıtmaktan uzak, klasik devlet dairelerine dönüştüler. Adalete erişim hala çok uzun ve kıymetli bir sureci gerektiriyor. Savunma hakkı birden fazla vakit ihlal edildiği üzere, AİHM ve AYM kararlarına uyulmuyor. Birkaç istisna hariç, mahkemelerimizde adil yargılama yapıldığını söylemek artık fazlaca güç.

Türkiye Barolar Birliği’nin eski Lideri Metin Feyzioğlu Lefkoşa Büyükelçiliği’ne atandı. Yapılan bu atamayı nasıl değerlendiriyorsunuz?

Metin Feyzioğlu, teslimiyetinin ve sadakatinin mükafatını aldı diye düşünüyorum. Baroları bölmek için ve avukatları yalnızlaştırmak için yaptığı çalışmaları hepimiz âlâ biliyoruz ve tarih bunları not etti.

‘STAJ EĞİTİM MODELİ YİNE KURGULANACAK’

Stajyer avukatlarla ilgili bir çalışmanız var mı?


Stajyer avukatlarla ilgili birkaç çalışmamız var. En başta fiyat problemini çözeceğiz, çünkü stajyer avukatlara fiyat ödenmeyeceği inancı yerleşmiş, halbuki kanunda bu biçimde bir şey yazmıyor. Adliye stajının ve avukatlık ofisi stajının daha verimli geçmesi için çalışmalar yapacağız. Stajyer avukatlar, mesleksel ömrü tanımadan alana çıkıyorlar. Staj eğitim modeli bir daha kurgulanacak, başta avukatlık hukuku ve avukatlık etiği olmak üzere eğitimler yalnızca mesleksel bilgi ve maharetlere yönelecek. Biz yalnızca Avukat Hakları Kümesi olarak bile onlarca eğitim programı yaptık. Stajyer avukatı ucuz iş gücü olarak goren ve mobbing uygulayan meslektaşları denetlemek ve gerekirse disipline sevk etmek tarafında çalışmalarımız olacak.

ÇOKLU BARO ELEŞTİRİSİ…

Çoklu baro sistemine dair tartışmalar devam ediyor. İstanbul ve Ankara’da iki baro var. Bu mevzudaki görüşleriniz neler?


Biz onlara numaralı barolar diyoruz. Güçlendirmek için ek ödenek, evrak promosyonu dahil her şeyi yapıyorlar lakin bir daha de meslektaşlardan ilgi görmüyorlar. Her ne kadar, büsbütün ekonomik bir beraberlik haline dönüşseler de, numaralı baroların er geç kapatılacağını düşünüyorum. Bugüne kadar mesleğe bir katkıları da görülmedi.

‘TEVKİL İŞLERİ ONLİNE PAZAR YERİNE DÖNÜŞTÜ’

Avukat mesleğinde tartışma konusu olan birtakım bahisler var. Bunlardan biri de tevkil (birini kendisine vekil etme) konusu. Birden fazla avukat yerine diğer bir avukatı göndererek iş yaptırıyor. Bunun karşılığında ise epeyce düşük fiyatlar ödeniyor. Binlerce avukat da bunu bir gelir kapısına dönüştürmüş durumda. Tevkil konusuna nasıl bakıyorsunuz, baro lideri olursanız bu mevzuyu kurumsallaştırma üzere bir çalışmanız olur mu?


Tevkil konusu avukatlar için fiili bir mecburilik haline geldi. aslına bakarsan yıllardır bir dayanışma halinde birbirimizi tevkil ediyorduk. Gelinen vakit ortasında tevkil, birtakım meslektaşlarımız için ana geçim konusu haline geldi. Hatta tevkil işleri kimi aracı firmalarla online pazar yerine dönüştü. Tevkil bizler için bir mecburilik olmakla birlikte, tevkil işini emek sömürüsünden ve aracı firmaların kâr getirici bir faaliyeti olmaktan uzaklaştırmak zorundayız. Bunun için TBB’yi harekete geçirip düzenleyici ve taban standartları belirleyici bir yönetmelik, yönerge yapılması için çalışmalar yapacağız.

‘ESAS SIKINTI BÜTÜN SIKINTILARI KÖKÜNDEN ÇÖZMEK’

İstanbul Barosu’na lider olursanız avukatların hangi sıkıntılarını lisana getirmekte ısrar edeceksiniz?


Avukatların meselelerini lisana getirmek en kolayı, aslına bakarsanız yıllardır herkes bunu yapıyor. Temel sıkıntı bütün bu meseleleri kökünden çözmek için çalışmalar yapmak. Bunu fakat tüm meslektaşlarımızı bir biçimde idareye dahil ederek yapabiliriz. Dar grupçuluk yapmadan, kapsayıcı bir biçimde hareket edeceğiz. Komiteleri ve konseyleri güçlendireceğiz, meslektaşlarımızın evvelarini ve fikirlerini alacağız ve adım adım ilerleyeceğiz. Tüm kurumlarla evvela bağlantı halinde olacağız, irtibat kesilirse yahut kurulmazsa hareketlilik kademesine geçeceğiz. Bütün bunları lakin 56 bin avukatın tam ve kesintisiz dayanağı ile yapacağız.

Elbirliğiyle ve ortak akılla, başta İstanbul Barosu’nun genel hukuk siyaseti içerisindeki tartısını ve pozisyonunu perçinleyecek, beraberinde avukatların mesleksel sıkıntılarını çözebilmek için çalışmalar yapacağız. Avukatlara yönelen siyasi, fiili, tüzel ve ruhsal her tıp mahzuru yıkmak için uğraş edeceğiz. Bu ortada hayli değerli bir misyonumuz daha olacak. çok kritik gördüğümüz 2023 genel seçimlerinin adil ve dürüst bir biçimde sonuçlanması ve gerçek iradelerin sandığa yansıtılabilmesi için Türkiye’deki tüm avukatları seçim ve sandık güvenliğini sağlamak için İstanbul Barosu liderliğinde bir ortaya toplayacağız. Zira İstanbul Barosu, hukuk ve demokrasinin kalesidir, tarihi misyonu bunu gerektirir.